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Equipando líderes, atingindo vidas

Treinamento de Líderes para Retiros

     Prepara a liderança de retiros da igreja local. Este treinamento pode ser promovido por uma igreja que poderá encorajar a participação de outras da cidade e região.

Para quem?

     Líderes, equipantes e organizadores de retiros de igrejas locais 

Onde?

     Preferencialmente num acampamento; caso não seja possível, na própria igreja ou outro local apropriado.

Quando?

     No final de semana iniciando, geralmente, na sexta-feira à noite, e concluindo no domingo, até às 16 horas.

O que inclui?

     15 horas de aula, apostilas dos alunos, aulas dinâmicas e participativas, livro “Socorro, Sou Equipante de Acampamento”, um ou dois instrutores, certificado emitido pela ABRAC, e atividades práticas segundo disponibilidade, tempo e local adequados.”

Quanto Custa?

a) Taxa-base até 15 participantes: R$1.300,00; acima de 15: taxa-base + R$85,00 por aluno extra; grupos maiores de 30 participantes: R$ 85,00.

b) Despesas de viagem, hospedagem e alimentação de dois instrutores da ABRAC.

Número mínimo de participantes:

     12 alunos

Promotor:

     Cabe à igreja, denominação, grupo ou pessoa que contratar o curso: agendá-lo junto à ABRAC, fazer a promoção, arrebanhar os participantes, encarregar-se dos acertos financeiros com os participantes e local do curso, repassar os valores (item Quanto Custa?) à ABRAC

Currículo do Curso:

I. VALOR REAL DO MINISTÉRIO DE ACAMPAMENTOS

A. Valores Específicos do Acampamento Evangélico

II. FILOSOFIA E OBJETIVOS

A. Conceito

B. Conceito Mais Comum

C. Perspectiva Prática

D. Como Desenvolver Uma Filosofia

E. Pirâmide do Acampamento

F. Desenvolvendo Uma Filosofia

G. Como Definir Objetivos

H. Tema

I. Número de Objetivos

J. Composição

III. EQUIPE

A. Primeiros Passos

B. Necessidade de Equipe

C. Departamentos

D. Organograma da Equipe

E. Número de Equipantes

F. Fatores na Formação da Equipe

G. O Equipante

H. Escala de Responsabilidades

I. Qualificações Especiais do Equipante

J. Formulário de Candidato a Membro da Equipe

K. Local

L. Áreas a Considerar

M. Outras Considerações

IV. PROMOÇÃO

A. Compromisso dos Participantes

B. Capacidade Financeira dos Participantes

C. Preparo da Propaganda

D. Divulgação

E. Conteúdo da Propaganda

V. FINANÇAS

A. Cálculo Antecipado de Preço

B. Percentual dos Gastos

C. Demonstrativo dos Gastos

D. Controle da Tesouraria

E. Planilha de Custos

VI. ALIMENTAÇÃO

A. Objetivos

B. Pontos a Ponderar

C. Equipe de Cozinha

D. Cardápio

E. Compras

F. Armazenagem

G. Equipamento

H. Higiene

I. Aproveitando as Sobras

J. “Esticando” Produtos

VII . PROGRAMA

A. Sistemas

B. Considerações Gerais

C. O Que é Programa?

D. Finalidades do Programa

E. Dados

F. Planejamento

G. Montagem do Horário