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  SARA - Seminários de Aperfeiçoamento em Retiros e Acampamentos ......

Inclui aulas em PowerPoint por instrutores competentes, apostila, certificado e atividades práticas segundo disponibilidade, tempo e local apropriados. Podem ser conferidos créditos a critério da instituição.

 
  Especialmente adaptado para suprir as necessidades das pessoas que estão se preparando para ocupar posições de liderança na igreja.  
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Para quem?
Seminaristas, estudantes de cursos bíblicos e membros de igreja envolvidos na liderança de retiros e acampamentos.

Onde?
Na própria instituição de ensino, igreja ou outro local apropriado.

Quando?
Durante a semana incluindo ou não o final de semana a depender da direção da instituição e seu acordo com a AEA.

Quanto Custa?
a) Taxa-base até 15 participantes: R$575,00; acima de 15: taxa-base + R$12,00 por aluno extra; grupos maiores de 30 participantes: taxa-base + R$10,00 por aluno extra.
b) Despesas de viagem, hospedagem e alimentação de dois instrutores da AEA.

Número mínimo de participantes:
12 alunos

Promotor:
Cabe à direção da instituição que contratrar o curso: agendá-lo junto à AEA, fazer toda a promoção junto ao seu pessoal, arrebanhar os participantes, encarregar-se de todos os acertos financeiros com os participantes e repassar os valores (item Quanto Custa?) à AEA.

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Currículo do Curso:
I. Introdução
II. Acampamento – o Que É?
III. O Valor Real do Ministério de Acampamentos
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A. Valores Específicos do Acampamento Evangélico
IV. História
......A. O Retiro no Brasil
......B. O Acampamento no Brasil
......C. Gráfico A - Desenvolvimento de Retiros e
Acampamentos
......D. Gráfico B - Desenvolvimento dos Acampamentos
V. Filosofia
......A. Perspectiva Prática de Filosofia
......B. Como Desenvolver Uma Filosofia
......C. Elementos Componentes da Filosofia
VI. Acampamentos, Retiros e Outros Eventos
......A. Acampamento
......B. Retiro
......C. Passeio / Excursão
......D. Congresso / Conferência / Convenção
......E. Encontro
......F. Piquenique
VII. Abordagens ou Sistemas de Acampamento
......A. Sistema Centralizado
......B. Sistema Descentralizado
......C. Sistema Eclético
VIII. Programa
......A. O Que é Programa
......B. O Programa Para o Acampante
......C. Quando Inicia o Programa
......D. Finalidades da Programação
......E. Aspectos do Programa
......F. Montagem do Programa
......G. Atividades do Programa
IX. Equipe
......A. Primeiros Passos
......B. Departamentos
......C. Número de Equipantes
......D. Fatores na Formação da Equipe
......E. Organograma da Equipe
......F. O Equipante
......G. Treinamento da Equipe
......H. Qualificações Especiais do Equipante
......I. Recrutando a Equipe
......J. Responsabilidades Gerais da Equipe
......K. Responsabilidades Específicas da Equipe
......L. Escala de Responsabilidades
......M. O Candidato a Membro da Equipe – Modelo de.Formulário
X. Alimentação
......A. Objetivos
......B. Pontos a Ponderar
......C. Equipe de Cozinha
......D. Cardápio
......E. Compras
......F. Armazenagem
......G. Equipamento
......H. Higiene
......I. Aproveitando as Sobras
......J. “Esticando” Alimentos
XI. Local
......A. Aluguel de Propriedade
XII. Finanças
......A. Receita e Despesas
......B. Cálculo Antecipado de Preço
......C. Percentual dos Gastos
......D. Demonstrativo dos Gastos
......E. Controle da Tesouraria
......F. Planilha de Custos
XIII. Promoção
......A. Fatores Determinantes na Montagem
......B. Preparo da Propaganda
......C. Divulgação
......D. Conteúdo da Propaganda
XIV. SAÚDE E SEGURANÇA
......A. Introdução
......B. Acidentes
......C. Fatores de Influência
......D. Prevenção
......E. Higiene
......F. Saúde Física
......G. Análise e Ação
......H. Segurança Com Responsabilidade
XV. Conclusão

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Carga Horária

30 horas

 
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